Depuis trente années, ANFI France est spécialisé dans la formation et l’accompagnement des équipes de production.

Depuis 6 années, avec la mise en place des CQP*, la demande s’est en qu’elle que sorte un peu emballée et nous sommes aujourd’hui au cœur du sujet avec des entreprises consœurs à la vôtre dans la partie pharmaceutique et cosmétique via le LEEM et l’UIC.

Dans les trois dernières années, nous avons évalué 347 personnes de conditionnement et 259 en maintenance, et sommes actuellement en train de les former sur des cursus, de manière, dans un premier temps à combler l’écart à la fonction et ensuite pour ceux qui le peuvent, les former aux technologies nouvelles implantées par les constructeurs d’équipements. Il est bien évident qu’en toile de fond de ces formations vos confrères nous demandent surtout d’agir sur les nouveaux comportements que doivent adopter les personnels de production 

Les champs explorés sont :

• Les ateliers techniques et  travaux pratiques
• Les ateliers de connaissances
• Les ateliers cognitifs et de diagnostic
• Les capacités kinesthésiques
• Les habiletés innées
• Les savoirs fondammentaux

Mécanique de transmission, métrologie et lecture de plans, outillage et usinage, détecteurs et capteurs, pneumatique et électropneumatique, automatismes, électrotechnique niveau 1, la mesure, lecture de plans, diagnostic, matériaux de conditionnement, les BPF et la production, mathématiques, géométrie, les capteurs, le diagnostic, la mécanique des fluides, le raisonnement logique, les savoirs fondamentaux

Durant l'entretien cognitif, sont observés l'observation, l'analyse, l'affirmation de soi, l'anticipation, la mémorisation, le calcul, le raisonnement logique et le diagnostic.

Les questionnaires informatiques ne nécessitent aucune connaissance dans ce domaine. Après quelques explications simples les personnes répondent en cliquant avec la souris, mettent un chiffre ou choississent une réponse.
A l'issue le candidat a immédiatement une idée de son score en pourcentage.

Nous équipons la salle de repèrage de toutes les technologies rencontrées sur les équipements. Les candidats sont confrontés à des situations problèmes et doivent avancer pas à pas avec ou sans aide. En cas de blocage, le consultant réalise devant le candidat ce qu'il aurait du faire de façon à ce que le stagiaire puisse mettre en perspective ce qu'il devra acquérir durant la formation.
La notion de temps rentre dans la note.